有这么一名钢铁工人，他以勤学长知识，以苦练精技术，以创新求突破，迅速成长为一名知识型、技能型、创新型的劳动者，诠释了新时代钢铁工人的风采，他就是新余钢铁股份有限公司自动化部三电维检工张文卫。

一次，高炉氧枪坠落转炉里，这不但影响生产，更带来巨大的安全隐患。工友们聚在一起分析原因，也查了很多故障点，始终找不到原因。正在一筹莫展时，张文卫通过细心排查、分析发生事故时的数据，终于找到了厂家设计程序的缺陷。事后，张文卫对存在缺陷的程序进行优化完善，消除了转炉的安全隐患，转炉再也没有发生过一起坠枪事故。

张文卫还积极参与科技攻关与小改小革，主持完成的多个科技攻关项目，不仅解除了安全隐患，还降低了炼钢成本、提升了产钢效能。其中，仅“新钢公司焦炉‘三合一’除尘技术的开发与应用”一个项目，就可创经济效益近1200万元。

2018年，张文卫调任自动化部二钢自动化车间连铸作业区（班组）班长。这曾是一个让人头痛的班组，在自动化部组织的片区对抗赛中常年排名倒数第一。经过一段时间的观察了解和磨合，张文卫对症下药，将工作重点放在了加强巡检上，组织开展安全隐患查找活动，并将查找情况与奖金分配挂钩。经过这一调整，职工们的积极性大大提高，很多隐患得以发现并解决。

同时，张文卫还组织开展每周一问、每季一练等学习培训活动，加强职工的业务学习。到2020年下半年，连铸作业区在技能比拼中的成绩由原来的倒数，变为进入前五。

工作中急难险重的活，张文卫总是带头冲在前面，在他的示范引领下，班组的工作作风大为改观。该班组故障风险考核时间，从200分钟控制到了现在的60分钟以内，故障考核降低了70%以上，团队凝聚力、战斗力明显增强。(记者 李芳)