“城里来的博士就是不一样，恰噶！”近日，我县防里村的贫困户杨乐仁望着眼前绿油油的高产油茶田，对中国林科院亚热带林业实验中心副主任、钤山博士扶贫工作室主任钟秋平竖起了大拇指。

45岁的杨乐仁早年在一次意外中双手不慎被机器碾压，因残致贫。失去双手的他，没有失去生活的希望。2018年，杨乐仁有了种植高产油茶育苗的想法，在博士扶贫工作室和村委的帮助之下，他获得小额贷款5万元，承包近4亩地尝试高产油茶育苗，仅2019年就达到近12万元的销售收入。这是我市精准引导博士服务基层的一个缩影。

为解决好产业一线高端人才不足问题，2018年来，我市坚持以对内挖潜、精准用好本地高校（科研院所）博士等高层次人才为主线，“靶向选派”博士，“靶向嫁接”平台，“靶向服务”人才，走出了一条“靶向用才”的新路子。

与钟秋平博士同样受到基层欢迎的还有吴闰生博士。吴博士主攻新能源材料与器件方向研究，是我市“工博士”服务团的成员之一。在他的帮助下，所服务的企业在较短时间里就研发出了18650-2000mAh磷酸铁锂电池产品，该产品技术行业领先，市场反响强烈，其营业收入已经达到3000万元。

据悉，我市通过建立“仙女湖夜话”“百丈峰会”“高新恳谈”“钤企夜访”等政企交流平台，每月以沙龙活动形式了解企业发展遇到的难点堵点问题，摸清科技和人才的需求问题。安排组织部门实时收集科技和人才需求信息，指派专人负责收集整理建库。摸清全市高校、科研院所有博士160名，企业有重点科技需求项目37个，急需紧缺人才需求岗位195个。

从辖区内的新余学院、中国林科院亚热带林业实验中心首批分别选派10名和8名符合需求的博士，下到新能源、光电信息、装备制造、油茶育苗、中草药种植等科技型企业、扶贫产业基地，兼职开展研发指导和技术服务，推动他们把博士论文写在工厂车间、田间地头。

目前，首批已建立博士扶贫工作室2个、林业专家服务团1个、工学博士服务企业点8个，开展科研项目15个，培养本地人才1200余人，每年直接产生经济效益10多亿元。

为推动交流合作持续深入下去，新余市委市政府、高校（科研院所）、企业（基地）均拿出有力措施予以支持。给予选派博士继续享受“千名人才基层行”资金、职称等优待，并作为全市青年科技奖和高层次人才重要推荐人选。高校（科研院所）主动取消选派博士的副课教学任务、兼任工作，让其轻装上阵。企业（基地）则视选派博士领衔项目完成情况和贡献大小给予物质奖励，甚至是股权激励。

来源：学习强国客户端

编辑：黄佳珠