日前，新余市总工会发文命名了十个基层工会组织为新余市模范职工之家，国家税务总局分宜县税务局工会获得命名。

该局以文化长廊为载体打造职工职业道德建设阵地。先后在机关大楼走廊墙上，打造宣传税务精神、廉政文化、五型税务机关建设和基本道德规范的文化长廊，在机关大院篮球场旁边以“纵合横强通党建”为题建设党建文化宣传栏，在食堂走廊围墙上开辟了社会主义核心价值观等宣传专栏，设置各种宣传标语，在机关内部形成了浓厚的职业道德文化氛围。着力建设道德讲堂，通过在五楼开辟场所建设道德讲堂，打造成为职工职业道德建设主要阵地，常态化开展青年夜学堂、世界咖啡馆讨论等活动，每季度都组织干部职工举办一次讲座，以社会公德、职业道德、家庭美德为重点推进社会主义核心价值观深入人心。

该局健全完善关怀帮扶机制，制定有针对性的具体措施，机关工会组织建立和完善困难干部档案，对于家庭生活特别困难的干部，定期跟踪走访，落实优抚政策，帮助解决实际问题。继续做好医疗互助帮扶，对身患重大疾病、经医疗保险报销后费用负担仍然较重的干部职工提供医疗补助。积极争取组织部、总工会、妇联、共青团等各类帮扶资金，妥善解决好干部职工的合规合理需求。

该局积极组织开展了一系列文化体育活动，增强集体凝聚力和向心力，使群众性文体活动有效地发挥了教育、引导、团结、激励广大干部职工凝心聚力立足本职勤奋工作齐心协力完成各项改革任务的作用。通过开展先进典型评选、先进事迹宣讲，观看改革纪录片、主旋律影片等文体活动，宣传正确的价值观念、讴歌改革中涌现的先进模范，引导广大干部职工不断提高思想认识，积极践行“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，激发了全局干部职工支持改革、投身改革的积极性、主动性、创造性。通过组织学习培训、岗位练兵、业务竞赛、座谈交流、演讲活动，开展书画摄影、诗歌朗诵、微电影等文艺作品创作，大力宣讲税务干部的奋斗故事，展示税务发展的变革历程，用身边事教育身边人，充分发挥了新时代税务文化精神引领、示范带头作用。根据税务干部职工不同的年龄结构、文化程度和兴趣爱好，有意识的组织开展登高、歌咏、运动会等形式上喜闻乐见、健康活泼，内容上贴近群众、贴近生活的文体活动，让各年龄阶层的干部职工按照自己的意愿参加到相宜的兴趣小组中去，尽力满足个性化要求，让广大干部职工快乐参与快乐运动，得到了广大干部职工的积极响应，大家在活动中你追我赶、公平竞赛，其乐融融比拼竞技，欢声笑语此起彼伏，促进了整个队伍的相融相合，调整了工作节奏，舒缓了工作和精神压力，有效促进了各项改革工作的高效开展。

今后该局将更好地发挥工会组织在营造和谐工作氛围中的重要作用，继续有序组织开展丰富多样的文体活动，积极维护干部职工的利益，把职工之家建设成干部职工最可信赖的“娘家”，进一步增强干部职工的凝聚力和战斗力，以更加积极昂扬的精神面貌为广大纳税人、缴费人提供优质、高效、快捷的纳税服务，为地方经济社会发展贡献应有力量。

来源：大江网

编辑：王志昊